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ITパスポート2012年度 秋期午前6

2012年度 秋期 ITパスポート 午前6

難度標準

社員育成方法のうち,Off-JTに分類されるものはどれか。

選択肢

現場に権限を与えることによって自主性を生み出す。
仕事を離れて実施される教育訓練を通じて、知識や技術を習得させる。
実際の仕事を通じて計画的に指導・育成し、必要な知識や技術を習得させる。
質問や簡単なアドバイスを投げかけ、自ら目標に向かって行動を起こすように仕向ける。

解説

結論 → 詳細 → 補足 の 3 層構成

展開
解説Layer 1

Off-JT(Off-the-Job Training)は、社員が実際の業務から離れて、研修施設や外部セミナーなどで専門的な知識や技術を学ぶ教育訓練方法です。現場での実務とは異なる環境で集中的に学習することで、体系的なスキルアップを図ります。

この解説は?
この解説は AI 生成です(詳細)

解説テキストは Google Gemini に IPA 公式の問題文・公式解答を入力して生成しました。 人間によるレビューを行ったものと、未レビューのものが混在します。

AI は事実誤認・選択肢の取り違え・最新法令の反映漏れ等を含む可能性があります。 重要な判断は必ず IPA 公式 PDF または最新の参考書でご確認ください。

解説の検証プロセス・誤り報告フローは 運営透明性レポートで公開しています。

※ AI 生成の解説は誤りを含む可能性があります。重要な判断は IPA 公式資料でご確認ください。

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